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고객사와 후보자의 민감한 정보는 정해진 목적에 맞게 취급하고, 권한이 있는 담당자에게만 전달합니다.
사전 동의와 관련 개인정보 보호 기준을 따르며, 직무와 관계없는 사생활은 조회하지 않습니다.
구체적인 사례를 질문하고 여러 의견을 교차 확인해 균형 있는 평가를 지향합니다.
채용 직무와 조직의 상황에 맞는 질문을 설계하고 결과 활용을 위한 상담을 제공합니다.
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